Le programme  des journées d'étude des trois groupes qui font partie du réseau est élaboré en fin d'année grâce à un sondage auprès des membres pour identifier les thèmes les plus intéressants et pertinents, face aux préoccupations quotidiennes des responsables SIRH, de CSP ou de controle de gestion sociale;   

 journ.

Ces formations sont systématiquement programmées avec une session en présentiel et une session en visioconférence pour ceux qui ne peuvent pas venir en présentiel ou qui choisissent pour des raisons de déplacement de venir en visioconférence.

Chaque groupe organise une / plusieurs journée(s) d'étude

Le programme complet est accessible via ce lien programme de formation 2026

Les formations que nous organisons sont réservées aux membres de notre association, pour adhérer et vous inscrire à nos formations, rendez-vous sur notre page adhésion adhésion réseau 2026

Les chroniques

Les 3èmes rencontres du Digital et de la performance RH 2025

28 Fév 2025

Les 3èmes rencontres du Digital et de la Performance RH auront lieu le mardi 24 juin 2025 dans les salons des Arts et métiers à Paris et réuniront une...

Le forum de la formation digitale et performance RH 2025

13 Jan 2025

Ce forum de 2025 est l’occasion de partager du contenu sur les différentes formations à destination des étudiants, de la part des écoles complété d’un échange...

Le programme de formation 2025

06 Déc 2024

Le programme de formation des groupes qui composent notre association est en ligne

La 9ème université de printemps a fermé ses portes

17 Jui 2024

Dans le cadre historique du Pavillon Henri IV à Saint-Germain-en-Laye,

Le forum de la formation digitale et performance RH 2024

28 Mar 2024

Ce forum de 2024 est l’occasion de partager du contenu sur les différentes formations à destination des étudiants, de la part des écoles complété d’un échange...

Afterwork du réseau DPRH 2024

27 Fév 2024

Le réseau propose à ses membres un moment de convivialité et d'échanges le jeudi 12 Septembre 2024.

Les objectifs de notre association

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Partager

Nos journées d’étude autour d'un thème fédérateur facilitent les partages professionnels et nos ateliers permettent aux membres d'échanger sur un sujet d'actualité ou des pratiques autour des outils et/ou des processus.

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Se tourner vers l'avenir

C’est l’objectif de notre diner débat en présentiel et de notre déjeuner débat en visioconférence qui sont tous les deux organisés autour des prospectives du digital et de la performance RH.

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S'ouvrir

Notre forum en visioconférence est ouvert à tous et rassemble une soixantaine de personnes autour des écoles qui ont des formations diplômantes. Notre afterwork en présentiel est également ouvert aux invités des membres du réseau.

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Mesurer et donner les tendances

Nos benchmarks sont organisés annuellement et fournissent l'état de l'art du SIRH, du contrôle de gestion sociale et des CSP RH dans une dimension différente chaque année (CaC 40, fonction publique, international, actualités).

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Transmettre

Notre Mooc a pour objectif de faire découvrir le SIRH ou le pilotage social, nos ouvrages d’enrichir et d’approfondir les connaissances sur ces sujets. Nous organisons également une formation qualifiante sur le SIRH et sur les CSP RH.

Les chiffres clés du réseau DPRH

150

entités membres du réseau

1431

personnes suivent notre MOOC

16

journées d'étude en 2025

48

participants à nos rencontres 2025