Le programme de formation des groupes qui composent notre association est en ligne
Dans le cadre historique du Pavillon Henri IV à Saint-Germain-en-Laye,
Lire la suite : La 9ème Université de Printemps a fermé ses portes
Ce forum est l’occasion de partager du contenu sur les différentes formations à destination des étudiants, de la part des écoles complété d’un échange avec des alumnis et les responsables des publications SIRH.
Lire la suite : Le forum de la formation digitale et performance RH 2024
Le réseau propose à ses membres un moment de convivialité et d'échanges le jeudi 12 Septembre 2024.
Les rencontres du Digital et de la Performance RH ont eu lieu le mardi 20 juin 2023 dans les salons des Arts et métiers à Paris et réuni une soixantaine de participants
Lire la suite : Les rencontres du digital et de la performance RH 2023
Ces rencontres se déroulent le mardi 20 Septembre à 16h00 dans les salons de l'Hôtel des Arts & Métiers - 9 bis, avenue d'Iéna - 75116 PARIS
Lire la suite : Les rencontres du digital et de la performance RH 2022
La création du réseau le 8 juillet 2021 a permis de préparer l'année 2022 avec cette nouvelle organisation qui donnera une expertise plus grande aux groupes..
Les prochains événements
Les animateurs
Les objectifs de notre association
Partager
Nos journées d’étude autour d'un thème fédérateur facilitent les partages professionnels. Nos ateliers permettent aux membres d'échanger sur un sujet d'actualité ou des pratiques, et l’afterwork offre un moment annuel de convivialité.
Se tourner vers l'avenir
C’est l’objectif de notre université de printemps en résidentiel, composée de 4 ateliers différents sur l'avenir du SIRH, du contrôle de gestion sociale et des CSP RH, pendant 2 jours au pavillon Henri IV à Saint Germain en laye.
S'ouvrir
Nos rencontres du digital et de la performance RH sont ouvertes à tous et rassemblent une soixantaine de personnes autour de quatre ateliers et de deux grands débats, pendant une journée au salon des arts et métiers place d’Iéna.
Mesurer et donner les tendances
Nos benchmarks sont organisés annuellement et fournissent l'état de l'art du SIRH, du contrôle de gestion sociale et des CSP RH dans une dimension différente chaque année (CaC 40, fonction publique, international, actualités).
Transmettre
Notre Mooc a pour objectif de faire découvrir le SIRH ou le pilotage social, nos ouvrages d’enrichir et d’approfondir les connaissances et notre forum de communiquer sur les formations diplômantes en école / université.
0671577990